2021年11月10日付で、健康保険組合連合会「健康企業宣言」に参加しました。 さらなる健康経営・健康づくりの取り組みを積極的に行っていきます。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/978f43455400492eb07c4ce0135bbe4a/0bb5bdea4cc44c6284fc36802f88b7e4/kenkoukigyousengen.png?w=410&amp;h=581" alt="健康企業宣言書">

「健康企業宣言」に参加しました。

東京都事業「こどもスマイルムーブメント」に参画しました。 「こどもスマイルムーブメント宣言」に賛同します。

「こどもスマイルムーブメント」に参画しました。

平素は、格別のお引き立てを賜り厚くお礼申し上げます。 年末年始の休業日につきまして、下記の通りお知らせいたします。 ご不便をおかけいたしますが、何卒ご了承いただきますようお願い申し上げます。 【休業日】2021年12月28日（火）～ 2022年1月3日（月） ※年内最終営業は12月27日（月）12:00まで、 　新年は1月4日（火）より通常営業を開始いたします。

年末年始休業のお知らせ

国産のヘッドレスCMSであるmicroCMSのオフィシャルパートナーに認定されました。 今後もコストを抑え、安全なWebサイトをご提供できるように社員一同努めて参ります。 ---------------------------------------------------------------------- ヘッドレスCMSとは・・・ WordpressなどのCMSと異なり、ビューのないCMSになります。 管理画面はヘッドレスCMSを使い、ビュー（見た目）については自由度高く作ることが可能です。 また、Next.jsやGatsby.js、Nuxt.jsの静的化機能を使うことで、従来のCMSより安全で高速なWebサイトを構築することができます。 詳しくはこちらを御覧ください。 <a href="https://jamstack.lincraft.co.jp" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://jamstack.lincraft.co.jp</a> ----------------------------------------------------------------------

microCMSオフィシャルパートナーに認定されました。

ホームページをリニューアルしました。 平素は格別のお引き立てを賜り誠にありがとうございます。 当社ではこの度ホームページをリニューアルいたしました。 今回のリニューアルでは皆さまに、より見やすくなるように、デザインや構成を一新しました。 さらに当社で推進しているヘッドレスCMS導入・Jamstack構成の構築のコンテンツを新設しました。 <a href="https://jamstack.lincraft.co.jp" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://jamstack.lincraft.co.jp</a> これからも定期的にサイトを更新し、 皆様にご満足いただけるサイト作りを目指してまいります。 今後ともリンクラフト株式会社をよろしくお願い申し上げます。

ホームページをリニューアルしました。

2021年4月14日付で、東京都の「TOKYO 働き方改革宣言企業」に認定されました。 これからも従業員が生活と仕事の調和のとれた働き方を通して、意欲と能力を十分発揮し生産性の向上を図ってまいまります。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/978f43455400492eb07c4ce0135bbe4a/3df61d4f26c4436587145edbdede3789/hatarakikatakaikaku.png?w=414&amp;h=585" alt="TOKYO働き方改革宣言書">

「ＴＯＫＹＯ働き方改革宣言企業」に認定されました。

東京都が提唱する「テレワーク東京ルール」実践企業宣言に認定されました。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/978f43455400492eb07c4ce0135bbe4a/773be5d1f1ae4742a70cba03ccb31549/teleworktokyorule.png?w=416&amp;h=589" alt="テレワーク東京ルール実践企業宣言書">

「テレワーク東京ルール」実践企業に認定されました。

新型コロナウイルス感染拡大防止の為、弊社は2020年4月より可能な限り在宅勤務を推進しておりましたが、この度の緊急事態宣言に伴い、改めて在宅勤務及び非対面でのお打ち合わせを可能な限り進めてまいります。 お取引様におかれましては、ご不便をお掛けしてしまう部分もあるかと思いますが、従業員および関係者の安全を優先し、感染リスクの軽減及び安定した事業継続を目指してまいります。何卒ご理解頂けますようお願い申し上げます。 ---------------------------------------------------------------------- 【期間】2021年01月08日（金）〜 【基本方針】 ・本社において必要最低限の営業・事務機能を除き、在宅勤務と致します。 ・打合せや訪問は、原則として電話、Web会議など非対面で実施させて頂きます。 ・業務内容によりやむを得ず本社出社する従業員については、感染予防の為のマスク配布や時差出勤を行います。 ・社内感染予防の対策として、マスク配布、出入り口におけるアルコール消毒を実施しております。 ---------------------------------------------------------------------- ご不便をお掛けいたしますが、何卒、宜しくお願い致します。